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国产白丝无码免费视频 工伤摔死补偿是怎样

孔孟廷律师2022.01.09314人阅读
导读:

(一)丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式:上一年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金(二)供养亲属抚恤金标准如下:1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。一次性工亡补助金计算公式:26955元×20=539100元一次性工亡补助金比上一年提高了很多。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性工亡补助金。那么国产白丝无码免费视频 工伤摔死补偿是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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(一)丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。

计算公式:上一年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金

(二)供养亲属抚恤金标准如下:

1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。

2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金

3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

(三)一次性工亡补助金标准为:上一年度全国城镇居民人均可支配收入(26955元)的20倍。

一次性工亡补助金计算公式:26955元×20=539100元

一次性工亡补助金比上一年提高了很多。

注:伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性工亡补助金。

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  • 代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的

    内容:”可见用人单位之于工伤仅限于职工,构成工伤的前提是伤残员工必须与用人单位存在劳动关系。江某与物业公司之间没有建立劳动关系,决定了江某虽是在公司从事工作时受伤,但却不能享受工伤待遇。值得注意的是,工伤途径获得赔偿江某虽然得不到支持,但并不意味着物业公司可以不承担任何责任。”尽管公司对江某的损害并无过错,可江某也不希望、放任或存在过失,且是为公司利益而遭受损害,公司也就应当遵照公平原则对江某作出适当补偿。江某也可以此为由,向法院提起人身损害赔偿的诉讼。那么代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2022.01.09567人收看
  • 邢颖律师

    主任律师
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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 工伤交通事故死亡是怎样的

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    工伤交通事故死亡是怎样的

    内容:因交通事故死亡,构成工伤的,死亡人的近亲属可以按照《工伤保险条例》享受工伤待遇,具体待遇类型及数额,参见该条例第三十九条的规定。另外,对于交通事故的责任人,死亡人的近亲属还可以依法要求其承担侵权责任。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费低于工伤保险的一次性工亡补助金,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么工伤交通事故死亡是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2021.12.06226人收看
  • 张芸律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 交通事故引发的工伤如何认定、怎样赔偿?

    许瑞林律师

    许瑞林

    交通事故引发的工伤如何认定、怎样赔偿?

    内容:由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的,应当认为工伤。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么交通事故引发的工伤如何认定、怎样赔偿?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2022.01.17312人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 工伤中被抚养人的规定是怎样的

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    工伤中被抚养人的规定是怎样的

    内容:工伤中被抚养人的规定是怎样的依照规定,被抚养人生活费按照上一年度城镇居民人均消费性支出和农村人均年生活消费性支出标准计算。一种是参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样,即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。如用人单位在依法规定的时限内提交工伤认定申请的,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。因此,需提醒参保的用人单位切莫小视工伤认定30日的期限。那么工伤中被抚养人的规定是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.02.1581人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 你好,你的离婚协议书具体是怎么约定的,双方是否已经办理了离婚手续,如果是赌债的话一般是属于个人债务,个人债务(离婚时自己借的钱自己偿还): 1、夫妻一方自己借的钱,并且这笔钱没有用双方的共同生活。 2、双方没有协商一致,一方就擅自资助没有扶养义务人所借的钱。 3、一方未经另一方同意,独自借钱从事生产或者经营活动,且其收入确未用于共同生活的。 4、自己独立继承财产(该财产于另一方没有关系),而造成的债务。 5、双方约定由一方换钱的。双方将本属共同生活所负的债务,约定由一方负担的,可以视为夫妻个人债务。这种约定原则上不对债权人产生对抗效力,除非债权人事先知道该约定或者事后追认该约定。 6、夫妻一方因个人不合理的开支,如赌博、吸毒、酗酒所借的钱。 7、其他依法应由个人承担的债务。包括夫妻一方实施违法犯罪行为、侵权行为所负的债务。如果协议约定明确是可以依据协议起诉。
  • 交通事故工伤赔偿顺序是怎样

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    交通事故工伤赔偿顺序是怎样

    内容:因交通事故而导致的工伤事故在赔偿责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。根据《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定,当工伤与交通事故发生竞合时,伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔,即获得双重赔偿。不过就很多地区而言,未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序,仅规定医疗费不得重复支付。工伤待遇由工伤保险条例和地方行政法规确定。那么交通事故工伤赔偿顺序是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
    2021.12.07420人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 当时是否有报警进行立案或者进行处罚,主要看出警记录是如何记录的。如果工人喝酒后自己去找的厂长,工人是自己有一定的责任的。
  • 企业改制解除劳动合同合法吗_企业改制解除劳动合同经济补偿金怎样确定

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    企业改制解除劳动合同合法吗_企业改制解除劳动合同经济补偿金怎样确定

    内容:本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。企业改制解除劳动合同经济补偿金怎样确定企业改制解除劳动合同,属于非过失性辞退,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。国有企业改制补偿金是怎样的国有企业改制补偿金数额标准如下:1、按规定支付给职工的经济补偿金,由企业按职工工作年限,每满1年,发给1个月的经济补偿金,工作年限不足整年的,按整年计算。

    吴梦云律师
    2022.05.073985人收看
  • 周春花律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 计算工伤赔偿待遇的方法:配偶的供养亲属抚恤金=工伤职工生前本人工资×40%;丧葬补助金=当地社平工资×6;护理费=统筹地区上年度职工月平均工资×50%/40%/30%;一次性工亡补助金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20;其他。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
  • 经济补偿金和赔偿金的计算方法_经济补偿金计算标准是怎样的

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    经济补偿金和赔偿金的计算方法_经济补偿金计算标准是怎样的

    内容:经济补偿金的计算标准是怎样的经济补偿金计算标准劳动合同法第四十七条经济补偿的计算经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。其中经济补偿金的工资计算标准为企业正常情况下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。另外对于第一种情况下解除劳动合同的用人单位除要向劳动者支付经济补偿金外还必须向劳动者支付一定的医疗补助费以满足劳动者离职后治疗的需要。

    陈明月律师
    2022.05.085715人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 天津交通事故工伤赔偿是怎样

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    天津交通事故工伤赔偿是怎样

    内容:1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。2、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费,已由伤亡职工或者亲属领取的,工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。3、职工因交通事故死亡或者致残的,除按照上述两项处理有关待遇外,其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因,受伤害职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。6、领取工伤认定书或不予受理通知书。那么天津交通事故工伤赔偿是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
    2021.12.07852人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故工伤赔偿标准是怎样

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    交通事故工伤赔偿标准是怎样

    内容:交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。职工因交通事故死亡或者致残的,除按照上述两项处理有关待遇外,其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。那么交通事故工伤赔偿标准是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    国产白丝无码免费视频 工伤摔死补偿是怎样

    内容:(一)丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式:上一年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金(二)供养亲属抚恤金标准如下:1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。一次性工亡补助金计算公式:26955元×20=539100元一次性工亡补助金比上一年提高了很多。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性工亡补助金。那么国产白丝无码免费视频 工伤摔死补偿是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.09314人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的

    林艳英律师

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    林艳英

    劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的

    内容:一至四级伤残除了要一次性支付工伤职工一定月数工资作为一次性伤残补偿金还需每月支付伤残津贴,五、六级伤残如果用人单位不能安排工作需由用人单位支付伤残津贴,并且不得低于当地最低工资标准。那么劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09118人收看
  • 杨一凡律师

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  • 交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿

    内容:事实上,交通事故和工伤属于赔偿的两个范畴,其所参照的法律法规都是不同的。如果用人单位和劳动者之间没有建立工伤的保险关系,或者是违法不缴纳保险费用的,当发生了工伤事故时,应当按照《工伤保险条例》中国所说明的补偿依法补偿。那么交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09368人收看
  • 龙珊律师

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  • 离婚中的补偿是怎样的

    王熙律师

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    王熙

    离婚中的补偿是怎样的

    内容:民法中的过错根据侵害人的主观状态分为故意和过失。侵权情节不同,反映出侵权人主观恶性程度和社会危害性的大小,使之成为确定精神损害抚慰金数额时的另一重要因素。一般来说,以营利为目的侵害他人人格权者,行为人往往从侵权行为中获有利益,具有较好的赔偿能力。身处经济发达地区,由于消费观念、价格水平比一般地区要高,其所需的精神损害抚慰金数额应当相应提高,否则,难以体现精神损害赔偿的慰抚与惩戒功能。那么离婚中的补偿是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王熙律师
    2022.02.20658人收看
  • 元甲交通律师律师

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  • 眼晴工伤鉴定的标准是怎样的

    刘晓红律师

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    刘晓红

    眼晴工伤鉴定的标准是怎样的

    内容:下面我们通过小编整理的资料为您解答眼睛工伤怎么鉴定以及眼睛工伤的加你当标准。眼晴工伤鉴定的标准是怎样的眼睛工伤也是属于工伤的,一般来说,可以由用人单位申请,如果用人单位没有申请的话,您或者您的近亲属可以在受到伤害的一年之内去申请,需要到当地的劳动部门,提交相应的材料才可以的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。是认定工伤等级以及后续的护理治疗的重要手段和证据。

    刘晓红律师
    2022.03.28651人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 拆迁补偿怎样作为遗产分割

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    拆迁补偿怎样作为遗产分割

    内容:若产权人去世就作为产权人的遗产发生继承了,有遗嘱的按照遗嘱来继承,没有遗嘱按照法定继承由去世产权人所有的第一顺序继承人(配偶、子女、父母)来继承,对房屋本身价值部分的补偿归产权人或其继承人所有,拆迁奖励部分一般是归房屋实际居住人所有,一般是归居住使用者所有,由其按各继承人应继承的房屋遗产份额折价补偿,遗产房屋拆迁补偿款继承在继承程序上和别的财产并无区别:1、被继承人生前留有遗嘱的,以遗嘱为准,农村宅基地拆迁房分割继承是怎样的法律分析:农村宅基地房分割继承方法主要有两种:第一种方法是采取折价补偿的方法。

    王学瑞律师
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  • 王学瑞律师

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  • 调解时,通过努力争取,可以达成如下诉求,这些,都是判决不可能达到的,好合好散,皆大欢喜: 1、孩子抚养费给付周期可以写到23周岁; 2、孩子抚养费可以拆分成生活费、教育费来写; 3、争取三套房屋中的两套,而不用给对方房屋折价款; 4、存款不用给对方分割,对方还要倒给我们补偿款; 5、款项可以分期给付,担心对方违约,可以约定任一期未按期足额给付,则剩余款项加速到期,可一并申请强制执行; 6、可以约定孩子对双方的房屋享有居住权。

    元甲婚姻家事 472评论
  • 当事人在离婚时一审、二审都未争取到合理的财产分割,于是找到元甲律所婚姻家事部处理离婚后财产纠纷,元甲律师收集证据、大力争取,帮助当事人成功获得经济补偿近17万元。
    元甲婚姻家事 442评论
  • 女方为了快速离婚,在离婚诉讼中给男方4万补偿款并且未分割男方名下的存款,但没让法官写双方各自名下财产各归各有,无其他争议。男方以此为由进行离婚诉讼要求分割女方大额支出,案件经历一审、二审,女方胜诉。 结果是圆满的,过程很让女方煎熬,离婚诉讼中把条款写全,可以避免这样的麻烦。

    起诉离婚流程和费用 375评论
  • 🚩(二)婚后才发现,三观不合,分歧越来越严重,婚姻中总需要一方迁就另一方,怎么办? 在具体的行为选择上,不要陷入「二选一」的思维定势。纠结时提醒自己:为什么不可以两个都要?「两个都要」可以解决掉70%的纠纷。 遇到确实只能二选一的情况,要跟对方讨论一个公认的「决策机制」。无论是掷硬币还是划拳,还是各自划分领域,还是轮流做主,还是谁洗碗就听谁的……都行。你们不一定要同意对方的决策,只要同意这种决策机制。 在决策机制方面,我想特别推荐一种方法,来自经济学家史蒂文•兰兹伯格:由意愿更强的那一方来做选择——意愿用金钱来衡量。方法很公平:夫妻各自在纸上写下愿意为自己的选择支付的费用,出价高的那个人可以做决定,同时必须向输掉的一方做出全价补偿。仔细想想这个方法,真是太聪明了。 任何时候,如果你和对方因为「不同」而产生了不愉快,请不要把这一切归因为「不同」带来的。请相信,只要我们在意彼此,求同存异,所有的「不同」最终都可以导向「合作」,不要用一句「三观不合」就草草定论。
    林艳英 37评论
  • 怎样才能成功和平离婚?婚姻经营从来都不是单向的,人性的复杂也决定了,很多事情不是非黑即白。对方不同意离,那怎么去说服另外一方呢?1、分析原因对症下药。2、打感情牌。3、确定谈判策略。4、请第三方(律师)调解
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  • 房屋拆迁补偿合同纠纷:1999年购买宅基地,2017年遇到拆迁分配2套房,卖方自2014年反悔持续起诉,持续了十年的战争终于画上了句号👏👏👏客户说:我们是他全家的救命恩人🎁

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  • 交通事故在线咨询:交通事故主责和次责怎样赔偿 1、主责方需负担的赔偿责任 交通事故主责方需要先行承担赔偿责任。主责方的赔偿责任涵盖以下几个方面: (1)财产损失:包括车辆受损、财产物品受损等。 (2)人身损害:包括医疗垫付、工资损失、死亡赔偿金等。 (3)精神抚慰金:包括事故过程中的精神折磨、人身受辱等。 2、次责方的赔偿责任 次责方需要对主责方造成的部分损失承担赔偿责任。主责方也在肇事中有一定过错的情况下,次责方根据过错大小对主责方的部分损失承担相应的赔偿责任。 3、赔偿定额的界定 交通事故赔偿的定额问题是一个关键问题,它直接决定了赔偿数额的大小。法律法规规定,轻微交通事故,按照双方车辆所受损失精神赔偿费、医药费、误工费等进行赔偿,不设定法定定额。一般事故的责任比较明确,不需要法院来裁决,则当事人协商好赔偿金额,由责任方实际赔付。如当事人协商不一致,事故属于涉及案件的,需要由法院出具相应的判决,按照判决来进行赔偿。

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孔孟廷律师

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